Insgesamt haben an dieser Befragung 552 Kolleg:innen teilgenommen. Dieses entspricht einer Teilnahmequote von 51 Prozent. Der Gesamtbericht zur Befragung ist auf den internen Seiten des Gesundheitsmanagements zu finden.
Besonders positiv bewertet wurden die Möglichkeiten und Rahmenbedingungen des mobilen Arbeitens, die Freiheiten in der Arbeitsorganisation sowie die persönliche Qualifikation für die Erfüllung der Arbeitsaufgaben. Handlungsbedarfe werden unter anderem in den Bereichen der emotionalen Anforderungen, der Arbeitsverdichtung und der Anforderungen an Führungsaufgaben gesehen. Neben dem veröffentlichten Gesamtbericht wurden jeweils Berichte für insgesamt 25 Analysegruppen erstellt.
In Workshops werden die Ergebnisse nun weiter bearbeitet und mit Maßnahmen hinterlegt. Es ist geplant, erste Maßnahmen bereits in diesem Jahr umzusetzen.
Fragen richten Sie gerne an die Kolleg:innen des Gesundheitsmanagements unter gesundheitsmanagement@hs-rm.de.